Geschäftsführer/-in (m/w/d)

Das sind Ihre Tätigkeiten

• selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise sowie die Fähigkeit zur Priorisierung von Aufgaben
• Verhandlungsgeschick, sicheres Auftreten, Durchsetzungsvermögen verbunden mit der not-wendigen Sensibilität
• Organisationstalent, Führungsfähigkeit und -erfahrung
• ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
• wertschätzende Personalführung und -entwicklung
• Freude an und Fähigkeit zu konzeptioneller Arbeit
• Erfahrung mit Drittmittelförderung
• hohe Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit und zeitliche sowie örtliche Flexibilität
• Bereitschaft zur Kooperation mit der Pfarreileitung der katholischen Pfarrei St. Petrus
• Identifikation mit den Zielen und Werten der katholischen Kirche und der Caritas
• versierter Umgang mit MS-Office-Anwendungen (insbesondere Word, Excel, Outlook)

Wir wünschen uns

• Führen des Verbands nach betriebswirtschaftlichen und gleichzeitig sozialen Gesichtspunkten, verbunden mit dem fachlichen Verständnis für die Arbeit und Leistung der verschiedenen Sparten.
• Umsetzung der Ziele des Vereins im Rahmen des Aufgabenfeldes und gemäß der Satzung
• Personalführung und Personalentwicklung
• Sicherstellung der Finanzen und Controlling, sowie Steuerung der Haushaltsplanung
• Beantragung von Fördermitteln
• Projektentwicklung
• Qualitätsmanagement
• Partnerschaftliche Zusammenarbeit mit den verschiedenen Diensten, kirchlichen Organisationen und öffentlichen Trägern
• Gewinnung und Förderung ehren- und hauptamtlicher Mitarbeiter/innen

Darauf können Sie sich freuen

• Selbstständiges, interessantes und verantwortungsvolles Arbeiten
• Zusammenarbeit in einem professionellen und engagierten Team
• Eine leistungsgerechte Vergütung nach AVR des Deutschen Caritasverbandes einschließlich betrieblicher Altersversorgung
• Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Vorstand und Mitarbeiter/ innen
• Möglichkeit der Fortbildung und Supervision/Coaching

Weitere Angaben

Wenn Sie sich angesprochen fühlen, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung schriftlich oder per E-Mail (nur PDF-Dateien).

Auskünfte erhalten Sie von Christiane Kreiß unter Telefon 05331 920322

Arbeitsfeld 1

• Sozialraum

Arbeitsfeld 2

• Oberes Management
• Personal und Organisation
• Verwaltung, Recht, Finanzen

Funktion

• Führungskraft / Leitung

Beschäftigungsdauer

• unbefristet

Beschäftigungsumfang

• Teilzeit

Angaben zum Gehalt

• Tarifgebunden
• AVR-C